lunes, 17 de octubre de 2011

6 Razones para cuidar tu imagen profesional en las redes sociales


Por Lizbeth García Rincón, Enlace Profesional Corporativo

Como sabes, las redes sociales hoy en día nos ayudan para muchas cosas. Al inicio, se usaron para acercar a las personas, buscar amigos lejanos, pero ahora las redes también han evolucionado. Por ejemplo, los reclutadores antes sólo publicaban ofertas y, en la actualidad, es muy común que usen este medio para verificar la información de los candidatos. Por ello,  te sugiero revisar las siguientes recomendaciones.


  1. Sube información que pueda ser interesante para el reclutador, como tu nivel de estudios, los cursos que has tomado y tu experiencia, aunque creas que puede ser poca.

  1. Cuida la información que subes a tu perfil; ésta será vista por los reclutadores. La forma en la que te presentes en línea vale tanto como si te presentaras en persona.

  1. Actualiza los datos que no te gusten. Siempre sube datos reales, nunca debes inventar información o cualidades.

  1. Revisa las fotografías que tus amigos suben de ti; éstas muestran parte de tu personalidad.

  1. Crea una cuenta que esté destinada para hacer contactos profesionales. No te limites a las redes sociales más populares; puedes crear un perfil más profesional en el que puedas hacer relaciones laborales, como lo es LinkedIn. En esta red, busca participar en grupos relativos a tus intereses profesionales. 

  1. Muestra confianza. Las empresas aprecian que un candidato se muestre como una persona responsable y sincera, por lo que es importante que la imagen que proyectas a través de tus redes sociales vaya de acuerdo a cómo te presentarás en persona.
Si requieres mayor información y orientación, te invito a acudir a las oficinas de bolsa de trabajo en tu campus.

sábado, 24 de septiembre de 2011

Programa Top 100 - los mejores alumnos reciben un impulso adicional para encontrar empleo


A partir de 2009, la Gerencia de Enlace Profesional  de la UNITEC se  impuso una misión adicional a sus objetivos regulares: Seleccionar a los 100 mejores alumnos  por campus, para ofrecerles “un plus” en su inserción laboral.

Top 100  detecta a los estudiantes con mejor promedio cada cuatrimestre (desde ciclo 09-2), , analizando los promedios de cada alumno que cursa el último cuatrimestre de su carrera, “detectamos -como refiere Lizbeth García, Gerente de Enlace Profesional- a los mejores promedios , brindándoles orientación laboral, y evaluamos sus competencias a través de test psicométrico Roma para darles una retroalimentación personalizada sobre sus áreas de oportunidad y fortalezas”. Así, los preparamos para tener una entrevista de trabajo efectiva.

A la fecha se han contratado a más de 500 alumnos a través de este programa.


ROMA
Esta prueba es aplicada por Manpower en varios países para evaluar 30 competencias laborales. Sus resultados permiten conocer las áreas de oportunidad y las fortalezas de cada candidato en temas como: Trabajo en equipo, liderazgo, solución de problemas, comunicación, capacidad de adaptación, toma de decisiones, seguridad en sí mismo, etc. Con ella, la UNITEC puede  conocer mejor a sus alumnos, resaltar sus fortalezas y talentos, favoreciendo sus posibilidades para encontrar empleo.

miércoles, 21 de septiembre de 2011

UNITEC te impulsa: una historia de éxito

Por Andrea Espino Mondragón, estudiante del primer cuatrimestre de la Licenciatura en Psicología y vendedora de piso en Palacio de Hierro.

Cuando tuve que elegir universidad y me di a la tarea de buscar opciones, me encontré desde universidades que cobraban una módica colegiatura pero parecían “patito” hasta las que parecían muy buenas pero tenían cuotas demasiado caras.

Sin contar con mucho dinero para pagar una colegiatura, en mi búsqueda me encontré con que la UNITEC ofrecía opciones de pago para iniciar una carrera universitaria. En particular, yo me inclinaba por la Licenciatura en Psicología. Así, sin nada que perder, acudí al Campus Cuitláhuac, donde un asesor me explicó sobre el plan de estudio de la carrera que me interesaba, sobre los horarios, las instalaciones y las colegiaturas.

También me informó que la universidad ofrecía alternativas de pago accesibles y flexibles como Becas Académicas de Primer Ingreso, a la que eres acreedor al comprobar un buen promedio académico; Plan de Pagos UNITEC-ennti, en donde pagas desde $1,500 pesos mensuales; y UNITEC Te Impulsa, un programa en el que la Bolsa de Trabajo te ayuda a conseguir un empleo de medio tiempo para ayudarte a pagar tus colegiaturas.

Interesada tanto en el programa de Becas Académicas de Primer Ingreso como en el de UNITEC Te Impulsa, me canalizaron con el Coordinador de la Bolsa de Trabajo. Él me expuso que, de acuerdo a mi perfil, me darían diferentes opciones de empleos de medio tiempo para que no interfiriera con mis estudios y que, además, me asesorarían para presentarme a la entrevista de trabajo lo más preparada posible.

Lo mejor, me dijo el coordinador, es que cuando esté cursando el sexto cuatrimestre me ayudarán a conseguir un trabajo en donde ya podré aplicar los conocimientos que haya adquirido en la carrera.

Sin titubear, me inscribí en el Campus Cuitláhuac de la UNITEC, donde gracias al trabajo de medio tiempo que me consiguieron en el Palacio de Hierro y a que me otorgaron una beca por mi promedio académico, estudio el primer cuatrimestre de la Licenciatura en Psicología. 

Si estás en la misma situación, buscando trabajar y estudiar, te recomiendo acudir a la bolsa de trabajo de la UNITEC: seguro encontrarás una solución.

sábado, 27 de agosto de 2011

UNITEC te Impulsa me ayudó a continuar con mis estudios


Por María Fernanda Olivares Gómez, estudiante del 5° cuatrimestre de la Licenciatura en Administración de Empresas del Campus Sur de la UNITEC
Al estar cursando el cuarto cuatrimestre de la carrera de Administración de Empresas, se me presentó un fuerte problema económico para el que, aparentemente, no había más solución que dejar la universidad.  
La sola idea de abandonar los estudios me tenía sumamente preocupada, por lo que decidí ir a visitar al director de la carrera para ver si podía sugerirme alguna salida a mi problema. Por fortuna, sí la había y me platicó del programa UNITEC Te Impulsa.
Él me explicó que, gracias a este programa, la Bolsa de de Trabajo de la universidad me ayudaría a buscar un trabajo de medio tiempo para apoyarme a pagar mis estudios y, de este modo, no tendría que dejar la escuela.
Animada por el consejo, me dirigí a Bolsa de Trabajo de mi campus. Ahí me comentaron que tienen establecidas alianzas con empresas, en donde iba a poder desarrollar habilidades de comunicación, trabajo en equipo y trabajo bajo objetivos, con la ventaja de que no es un requisito tener experiencia laboral. Al final, me dieron diferentes opciones de empresas, de las cuales elegí trabajar en Atento, en un puesto de atención telefónica.
Antes de acudir a la entrevista de trabajo en Atento, en la Bolsa de Trabajo de la UNITEC también me asesoraron para hacer mi CV y me prepararon para ese encuentro. Con ese apoyo, acudí a la empresa, donde tras unas evaluaciones de ortografía y una entrevista, quedé contratada.
Hoy, después de cuatro meses, ya me ascendieron de puesto en Atento y estoy cursando el quinto cuatrimestre de la carrera.


Si viven alguna situación similar, les recomiendo asistir a la Bolsa de Trabajo en su campus, para buscar una solución. UNITEC TE IMPULSA.

domingo, 7 de agosto de 2011

Programa UNITEC TE IMPULSA

Para que Inicies tus Estudios Universitarios 

Con las ocho alternativas de pago que te ofrece Respaldo Económico UNITEC®, puedes cumplir con tu meta, iniciar una carrera universitaria o terminar tus estudios.
“Yo no contaba con los recursos suficientes para pagar mi educación, así que desde un principio sabía que tenía que trabajar y estudiar -comenta César Ruiz, estudiante del quinto cuatrimestre de Ciencias de la Comunicación en UNITEC, Campus Atizapán-. Me hablaron del programa UNITEC te Impulsa y me acerqué a ellos”.
En la UNITEC, su programa de Respaldo Económico pone a tu alcance ocho opciones para que puedas pagar tus estudios. Una de ellas es, precisamente, UNITEC te Impulsa, un esfuerzo coordinado por los servicios de su Bolsa de Trabajo, que te apoya en la búsqueda de empleo cuando necesitas trabajar para complementar el pago de tus colegiaturas o material educativo.
“Lo más importante de este programa -prosigue César-, es que sin tener experiencia laboral la UNITEC te asesora para conseguir un trabajo. En mi caso, elegí entrevistarme para buscar una oportunidad en un área que se relacionaba con mi carrera. Afortunadamente me eligieron en una compañía de Seguros, donde el ambiente laboral es bueno, recibo prestaciones de ley, bonos y vales de despensa. Mi sueldo es hoy un gran apoyo para pagar mis colegiaturas”.
Además de UNITEC te Impulsa, Respaldo Económico UNITEC te ofrece créditos educativos con diferentes montos y plazos de pago, becas de primer ingreso, pago con tarjetas bancarias a meses sin intereses, prestaciones empresariales y la posibilidad de combinar alguno de estos programas para garantizar que nadie se quede sin estudiar.
Acude a cualquiera de los cuatro campus de la UNITEC y pregunta por el programa Respaldo Económico UNITEC® para elegir la que más se acomode a tus requerimientos.

martes, 19 de julio de 2011

lunes, 18 de julio de 2011

7 Sugerencias para convertir tu estancia como becario en un trabajo permanente



Por Lizbeth García Rincón, Enlace Profesional Corporativo

Como platicamos en otra publicación, es muy valioso que inicies tus prácticas profesionales durante tu carrera porque puedes ganar experiencia, seguir estudiando y tener apoyo económico. Lo más importante es que, al terminar tu carrera, ya estarás delante de otros candidatos por los conocimientos adquiridos, toda vez que para muchos empleadores estos programas son sus semilleros de talento.

A continuación, te comparto siete sugerencias que van a ayudar a convertirte en un empleado de tiempo completo:

1.    Prepárate para tu entrevista.- Cuida tu presentación, llega a tiempo a tu entrevista, prepara tu CV e investiga sobre la empresa antes de la cita. La mayoría de los reclutadores evalúan la entrevista de becario como si fuera una entrevista para un puesto de tiempo completo, ya que de este programa contratan a los que serán sus colaboradores de tiempo completo. 

 2.    Trata a tu puesto de becario como un trabajo.- Llega a laborar a tiempo, supera los plazos para entregar el trabajo que te hayan asignado, (o cúmplelos como mínimo), y constantemente ofrece hacer más cosas del trabajo.

3.    Busca desafíos.- Los empleadores quieren empleados que demuestren iniciativa y deseo de aprender y desarrollarse.  La mayoría de las empresas son más propensas a contratar en forma permanente a un becario que pide más responsabilidades.

4.    Haz buenas preguntas.- Los empleadores saben que no tienen todas las respuestas. Las empresas consideran que los candidatos que se acercan a ellos con preguntas reflexivas tienen más posibilidades de ser contratados de tiempo completo.

 5.    Recuerda la regla de oro.- Siempre sé respetuoso, trata cortésmente a tus compañeros de trabajo y no te metas en chismes de oficina.

 6.    Deja una impresión positiva.- Muestra entusiasmo por los proyectos en los que estás trabajando y por la empresa en general; no te quejes y abstente de enviar correos electrónicos o de pasártela hablando con los amigos.

 7.   Vestimenta.- Aunque seas becario, los empleadores evalúan tu forma de vestir. Por lo tanto, es importante que sigas con las reglas de vestimenta de la empresa.